Diciamo che sono un dipendente di McDonald's scontento. Un giorno mi avvicino a qualcuno e gli do un pezzo di carta dicendo "McDonald's accetta di darti UN MILIONE DI DOLLARI in cambio del tuo spicciolo. Firmato, io, a nome di McDonald's."
Ora, Dubito davvero che questo contratto possa essere applicato contro McDonald's in tribunale. Presumibilmente i loro articoli costitutivi stabiliscono specificamente un elenco di persone con l'autorità di stipulare contratti come questo, e presumibilmente quell'elenco includeva solo amministratori di alto livello e simili. Eppure chiaramente altre persone nell'organizzazione hanno qualche autorità per stipulare contratti, per scopi che vanno dalla firma di assegni sui salari all'acquisto di forniture.
Allora come viene regolamentato tutto questo? Cosa determina quali accordi un determinato dipendente può stipulare per conto della propria azienda, in particolare se non ci sono disposizioni specifiche nel contratto di lavoro di quella persona?